Mit der Integrativen Arbeit Remscheid eröffnet die Arbeit Remscheid gGmbH arbeitslosen Menschen mit besonderen Vermittlungshemmnissen mittels nicht gewinnorientierter Arbeitnehmerüberlassung eine berufliche Perspektive. Schwer vermittelbare Personen mit körperlicher und psychischer Behinderung wird mit der vorgeschalteten Arbeitnehmerüberlassung die berufliche und soziale Integration in den ersten Arbeitsmarkt ermöglicht. Aufgrund der Behinderung selbst, als auch wegen Vorurteilen, welche auf die Behinderung zurückzuführen sind, ist die Teilhabe behinderter Menschen am Arbeitsleben sehr gering.
Durch die Arbeitnehmerüberlassung ist ein arbeitsintegriertes Lernen in verschiedenen Berufsfeldern möglich. Die im Vorfeld stattfindende Qualifizierung, führt zu einer Weiterentwicklung der Stärken und Fähigkeiten der Zeitarbeitnehmer, wodurch Vermittlungshemmnisse abgebaut und somit die Chancen einer festen Beschäftigung erhöht werden.

Die Projektziele im Einzelnen:

• Beschäftigung, Qualifizierung und berufliche Integration von arbeitslosen Menschen mit besonderen Vermittlungshemmnissen
• Vermittlung von Fach- und Sozialkompetenzen
• Schaffung von Arbeitsplätzen
• Eine vertrauenswürdige Anlaufstelle zur Unterstützung des betroffenen Personenkreises durch ein breites Spektrum fachlicher- und sozialer Integrationsbegleitung etablieren
• Förderung des Sozialen Arrangements und Abbau von Vorurteilen gegenüber behinderten Menschen durch ein günstiges Dienstleistungsangebot für Unternehmen aus der Region.
• Finanzielle Unabhängigkeit der Teilnehmer

Auch für die regionalen Arbeitgeber bietet die Integrative Arbeit Remscheid die Möglichkeit einfachste und redundante Arbeitsprozesse, die aufgrund von Monotonie und Anspruchslosigkeit unbeliebt sind und deshalb hohe Fluktuationskosten mit sich bringen langfristig günstig zu besetzen.

Die Dienstleistungen der Integrativen Arbeit umfassen:

• Erstellung eines Kompetenzprofils sowie die Ausfertigung eines individuellen Qualifizierungs- und Hilfeplans
• Sozialpädagogische Betreuung und bedarfsgerechte Qualifizierung der Mitarbeiter
• Bereitstellung eines Sozialversicherungspflichtigen Arbeitsplatz und Sicherung der finanziellen Unabhängigkeit der Teilnehmer
• Verwaltung des anfallenden administrativen Aufwandes bei Mitarbeitereinstellung und Arbeitnehmerüberlassung
• Beschaffung der Arbeitsplätze im Entleihbetrieb
• Qualifikationsgerechte Disposition der Mitarbeiter auf die zur Verfügung stehenden Arbeitsplätze
• Tätigkeitsspezifische Sicherheitsunterweisungen sowie die Einhaltung und Durchführung von arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen.

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Ansprechpartner:
Herr Bass
Tel.: (02191) 9514-746
E-Mail:

Die Auerbachstiftung unterstützt die Arbeit Remscheid gGmbH bei der Realisierung von Integrationsprojekten für bestimmte Zielgruppen, wie z.B. das Kaufhaus Remscheid, SubWays, 3. Weg in die Berufsausbildung und auch die Integrative Arbeit Remscheid.